香港2015年5月20日電 /美通社/ -- 在昨天發佈的《金融時報》年度全球高層管理教育排行榜中，（Center for Creative Leadership，簡稱CCL®）連續第二年綜合排名位列第四。《金融時報》的高層管理教育排名是基於機構和個人客戶對領先高管教育提供商所提供的課程質量和效果的直接反饋。

在公開課和定制課程的評選中，CCL分列全球第5名和第8名。CCL在八項公開課評選標準中躋身前10名，這些標準包括：課前準備、課程設計、教學方法與材料、師資團隊、新技能與學習收穫、後續跟蹤、目標實現和教學設施。

CCL在定制課程評選標準中也位列前10名，這些標準包括：課前準備、教學方法與材料、新技能與學習收穫、目標實現、教學設施和未來應用。此外，CCL的定制課程在全球範圍內的參與人數排名第一，充分彰顯了其不斷增長的全球業務和影響力。

CCL總裁兼CEO John R. Ryan表示：「《金融時報》今年的排名再次證明瞭CCL致力於為客戶提供重要價值的承諾。我們非常感謝能有機會與個人、團隊、組織以及社會團體合作，幫助他們加速領導力開發進程。」

Brandix行政總裁Ashroff Omar稱：「我們與CCL的合作為提升領導力效率產生了積極的貢獻，從而幫助我們實現不斷為全球服飾品牌客戶提供優質解決方案的願景。我們非常榮幸能夠成為首家與CCL達成高層團隊培訓合作的斯里蘭卡公司，同時我們也是CCL為之開發獨特網頁數字門戶網站的第一家亞洲公司。」

CCL亞太區副總裁兼董事總經理說：「我們非常高興我們在全球領導力開發領域的影響力再次得到了證明，我們努力推進實踐工作以造福全球社會。在香港，我們不斷致力於人才、創新、變革、女性領導力和策略領導力等領域的領導力開發工作，以期提供更加卓越的服務。」